社保断了8个月能否补交？

可以补交社保，但需符合当地规定并可能需缴纳滞纳金。从法律角度看，社保缴纳是用人单位和劳动者的法定义务，断缴后应及时补交以免影响社保待遇。若长期未补交，可能导致社保账户异常，影响医疗、养老等权益，应及时咨询专业人士。
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从法律角度，社保补交具体操作如下：1.若仍在原单位工作，可请单位人力资源部门协助办理补交手续，按当地社保局要求提交相关材料。2.若已离职或单位不予配合，可携带个人身份证明、社保卡、以及断缴期间的工资单等材料，前往当地社保局窗口办理补交。3.若选择代理机构补交，需确保代理机构资质合法，签订正式合同，明确补交金额、时间、以及双方权利义务，避免产生纠纷。补交时需按代理机构要求提供个人材料，并缴纳相关费用。
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社保补交常见处理方式包括：向社保局申请补交、通过单位补交、以及找代理机构补交。选择时应考虑个人实际情况，如是否有单位支持、补交金额大小、以及手续便捷程度等。单位补交相对简便，但需单位配合；个人补交需自行前往社保局办理；代理机构可能涉及额外费用。